我校召开全员德育导师专题研讨会

近日，我校德育导师专题研讨会在玄德楼207会议室召开。副校长顾伟国，学生工作处、团委负责人及各学院学工院长参会，围绕德育导师工作开展情况、特色做法、现存问题及未来规划深入交流，为深化全员德育导师制、提升育人实效凝聚共识。

会上，各学院依次汇报工作。智能制造学院以“专业特色+精准育人”为核心，组建涵盖校领导、专业课教师等群体的导师队伍，实现学生全覆盖。通过建立成长档案、每月1-2次常态化谈心、“院-企-家”三方联动等举措夯实育人基础，还计划新学年引入AI技术打造“24小时智能德育助手”，构建“AI筛查-导师关怀”协同机制。数字艺术学院聚焦育人实效，形成“专题学习+实践活动+主题教育”多维体系，通过特色班会关注特殊学生成长，更推动校园文化建设向内涵化升级，让学生在实践中锤炼品格。

电子工程学院直面挑战，提出班主任育人能力不均、因分散在各职能部门导致时间精力协调难等问题，计划按年级划分五个德育导师工作小组，缩小管理单元以提升协同效能，同时强调突发事件中导师及时介入的重要性。商务管理学院则指出传统说教式德育方法缺乏创新性与趣味性，导致学生参与积极性不足，后续将探索案例教学、情景模拟等多元形式，还将引导学生主动对接导师，以问题为导向拉近师生距离，增强德育实效。

顾伟国在总结中对各学院的特色做法给予了充分肯定，同时指出工作与规范的差距，要求聚焦督促落实，加强领导班子与各学院的信息通报，推动德育导师工作常态化、精细化开展，切实将立德树人根本任务落到实处。